Text
PENGARUH REMUNERASI, PENEMPATAN PEGAWAI DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI BPJS KETENAGAKERJAAN KANWIL SUMBAGUT
- Bagikan:
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis secara
simultan pengaruh remunerasi, penempatan pegawai, dan motivasi terhadap
kinerja pegawai BPJS Ketenagakerjaan Kanwil Sumbagut. Metode penelitian
yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode penelitian deskriftif
kuantitatif. Dalam penelitian ini sampelnya adalah seluruh pegawai di BPJS
Ketenagakerjaan Kantor Wilayah Sumatera Utara yang berjumlah 34 orang.
Teknik sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah sampel jenuh, dimana
sampel jenuh adalah teknik penentuan sampel bila semua anggota populasi
digunakan sebagai sampel.mBerdasarkan hasil uji hipotesis t dapat disimpulkan
remunerasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan, penempatan
pegawai berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan, motivasi berpengaruh
signifikan terhadap kinerja karyawan. Berdasarkan hasil uji hipotesis F dapat
disimpulkan remunerasi, penempatan pegawai, dan motivasi secara simultan
berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai. Berdasarkan hasil analisis
koefisien determinasi diperoleh nilai Adjusted R square sebesar 0,878 (87,8%).
Maka dapat disimpulkan sebesar 87,8% kinerja pegawai dipengaruhi oleh
remunerasi, penempatan pegawai, dan motivasi, sisanya 100%-87,8% = 12,2%
dijelaskan oleh faktor lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini.
Kata Kunci: Remunerasi, Penempatan Pegawai, Motivasi, Dan Kinerja Pegawai
Detail Information
| Item Type |
Skripsi (S1)
|
|---|---|
| Penulis |
ABEL SARAH SIANIPAR - Personal Name
|
| Student ID |
221410160
|
| Dosen Pembimbing |
Prof. Dr. Anton A.P. Sinaga, S.E., M.S. - - Dosen Pembimbing 1
Drs. Toman E. Panggabean, M.M. - - Dosen Pembimbing 2 |
| Penguji |
Sondang N.B. Marbun, S.E., M.MA. - - Penguji 1
|
| Kode Prodi PDDIKTI |
61201
|
| Edisi |
Published
|
| Departement |
Manajemen
|
| Kontributor | |
| Bahasa |
Indonesia
|
| Penerbit | Universitas Methodist Indonesia : Medan., 2025 |
| Edisi |
Published
|
| Subyek | |
| No Panggil | |
| Copyright |
Fakultas Ekonomi Universitas Methodist Indonesia
|
| Doi |