STRATEGI TRANSFORMASI KEPEMIMPINAN DAN MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA DALAM MENINGKATKAN KINERJA PEMERINTAH DAERAH KABUPATEN NIAS BARAT

Detail Cantuman

Text

STRATEGI TRANSFORMASI KEPEMIMPINAN DAN MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA DALAM MENINGKATKAN KINERJA PEMERINTAH DAERAH KABUPATEN NIAS BARAT

XML

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Transformasi
Kepemimpinan, Manajemen SDM ASN, Akuntabilitas Publik, Digitalisasi
Administrasi, dan Efisiensi Keuangan terhadap Kinerja Pemerintahan Kabupaten
Nias Barat, serta menguji peran Reformasi Birokrasi sebagai variabel moderasi.
Latar belakang penelitian ini didasarkan pada masih relatif rendahnya capaian
indikator kinerja birokrasi daerah, seperti nilai SAKIP, Indeks Reformasi
Birokrasi, dan optimalisasi SPBE, di tengah tuntutan peningkatan kualitas
pelayanan publik pada daerah 3T. Penelitian ini menggunakan pendekatan
kuantitatif eksplanatori dengan metode Structural Equation Modeling–Partial
Least Squares (SEM-PLS). Data yang digunakan merupakan data sekunder
terstruktur periode 2023–2024 yang diperoleh dari instansi terkait di lingkungan
Pemerintah Kabupaten Nias Barat.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa Transformasi Kepemimpinan dan
Manajemen SDM ASN berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja
Pemerintahan. Akuntabilitas Publik, Digitalisasi Administrasi, dan Efisiensi
Keuangan juga berkontribusi positif terhadap peningkatan kinerja, baik secara
parsial maupun simultan. Reformasi Birokrasi terbukti memperkuat hubungan
antara variabel-variabel manajerial dengan Kinerja Pemerintahan, sehingga
berfungsi sebagai enabling framework dalam mendorong efektivitas tata kelola
daerah. Model struktural yang dibangun memiliki daya jelas dan daya prediktif
yang memadai dalam menjelaskan variasi Kinerja Pemerintahan Kabupaten Nias
Barat. Temuan ini menegaskan pentingnya strategi transformasi kepemimpinan
dan penguatan manajemen SDM ASN yang terintegrasi dengan agenda reformasi
birokrasi untuk mewujudkan pemerintahan daerah yang efektif, efisien, dan
akuntabel.
Kata kunci: Transformasi Kepemimpinan, Manajemen SDM ASN, Reformasi
Birokrasi, Digitalisasi Administrasi, Kinerja Pemerintahan.


Detail Information

Item Type
Tesis (S2)
Penulis
ELIYUNUS WARUWU - Personal Name
Student ID
223450023
Dosen Pembimbing
Prof. Dr. Anton A.P. Sinaga, M.S. - - Dosen Pembimbing 1
Dr. Darwis R. Manalu, M.M., M.Kom. - - Dosen Pembimbing 2
Penguji
Kode Prodi PDDIKTI
61101
Edisi
Published
Departement
Ilmu Manajemen
Kontributor
Bahasa
Indonesia
Penerbit Universitas Methodist Indonesia : Medan.,
Edisi
Published
Subyek
No Panggil
Copyright
Fakultas Ekonomi Universitas Methodist Indonesia
Doi

Lampiran Berkas

LOADING LIST...



Informasi


DETAIL CANTUMAN


Kembali ke sebelumnya  XML Detail