Notice: Undefined index: item_type_code in /var/www/html/pustaka/repository/lib/detail.inc.php on line 462
YOHANA CAROLINA Pengarang Dr. Siti Normi, S.E., M.Si Dosen Pembimbing 1 Jon Henri Purba, S.E.,M.M Dosen Pembimbing 2 Sondang NB Marbun, S.E., M.MA Ketua Penguji

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk menguji Pengaruh Kompensasi Finansial, Kompensasi Non Finansial, Motivasi Kerja dan Kepuasan Kerja Terhadap Prestasi Kerja Karyawan PT. Permodalan Nasional Madani (MEKAAR) Pekanbaru. Variabel independent (X), yaitu: Kompensasi Finansial, Kompensasi Non Finansial, Motivasi Kerja, Kepuasan Kerja dan Variable dependen (Y): Prestasi Kerja. Penetapan sampel dengan metode sampel jenuh dengan jumlah 45 orang karyawan. Analisis data dengan regresi linier berganda. Hasil penelitian, secara parsial (Uji t) Kompensai Finansial tidak berpengaruh signifikan terhadap Prestasi Kerja Karyawan, Kompensai Non Finansial tidak berpengaruh signifikan terhadap Prestasi Kerja Karyawan, Motivasi Kerja berpengaruh signifikan terhadap Prestasi Kerja Karyawan, Keputusan Kerja berpengaruh signifikan terhadap Prestasi Kerja Karyawan. Secara simultan (Uji F) Kompensasi Finansial, Kompensasi Non Finansial, Motivasi Kerja dan Keputusan Kerja secara simultan berpengaruh signifikan terhadap Prestasi Kerja Karyawan. Kata Kunci: Kompensasi Finansial, Kompensasi Non Finansial, Motivasi Kerja, Kepuasan Kerja dan Prestasi Kerja Karyawan.